-
Más de un millón de trabajadores de aplicación son registrados ante IMSS: STPS
El plan piloto de este sector terminará en enero del próximo año, por lo que se continuará revisando cómo sigue la inscripción de empleados en el Instituto. -
Cinco de cada 10 mexicanos, rechazados para adquirir crédito automotriz: MStar
La financiera detalló que entre las principales barreras se encuentran el mal historial crediticio y la poca capacidad económica para saldar los créditos. -
Seguridad social para plataformas digitales beneficiará a 700 mil empleados: STPS
Marath Bolaños, secretario del Trabajo, indicó que también contarán con una cobertura para accidentes de trabajo. -
STPS reporta 22.4 millones de empleos formales hasta marzo de 2025
El titular de la STPS expuso que también se cuenta con una tasa mínima histórica de desempleo en el país del 2.5%, salario promedio registrado de cerca de 18 mil 837 pesos y recuperación del salario mínimo en 135%, entre otras medidas. -
IMSS y STPS identifican a más de 22 mil empresas que incumplen obligaciones patronales
Las empresas podrían ser sancionadas y perder su registro en el REPSE. -
Plataformas aportan al erario 23 mil 543 mdp: SAT
Entre enero a septiembre de este año dejaron 10.6% más dinero que en igual lapso de 2023; representa casi 96% de lo gastado en nueve meses por STPS. -
El 23% de los mexicanos han sido víctimas de acoso laboral: Rankmi
Las mujeres son las principales víctimas del acoso en el trabajo: más del 20%. -
Minera Tizapa de Industrias Peñoles sí violó derechos laborales: Economía
El gobierno mexicano resaltó que la empresa minera realiza ajustes para cumplir lineamientos nacionales en pro de las necesidades de sus trabajadores. -
¿Para qué te alcanzará? Esto podrás comprar con alza al salario mínimo en 2024
El secretario del Trabajo presentó cuál es la cantidad de productos que podrás comprar con el aumento al salario mínimo. -
NOM-037: Derechos de empleados que hacen ‘home office’, según nueva norma de la STPS
La dependencia federal aseveró que hace falta un año para ver los efectos y alcances de esta ley que especifica derechos y obligaciones para empleados y empleadores.