Con la pausa temporal en la Modalidad 40 establecida por el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), el organismo busca frenar un impacto financiero de 1.8 billones de pesos en el pago de pensiones y evitar que el costo bajo este esquema siga creciendo, apuntó Arturo Rueda, especialista en pensiones y mercados financieros.
En entrevista para MILENIO Televisión con Samuel Cuervo, el especialista indicó que aproximadamente hay más de 275 mil trabajadores que están bajo esta modalidad, la cual ha generado un amplio gasto al gobierno federal.
“La pensión anual sube a alrededor de un millón 315 mil pesos; si multiplicamos esta cifra por los 275 mil que ahora son beneficiarios de esta Modalidad 40, el gobierno está erogando un monto de 370 mil millones de pesos anuales solo en este rubro”.
“Tan solo en la Modalidad 40, imaginémonos que en cinco años la cifra asciende a alrededor de 1.8 billones; esta es la cantidad que yo considero que es más relevante”, refirió Rueda.
Y añadió que al interior del país se están viviendo situaciones similares en materia de pensiones y en la presión que están generando para las finanzas públicas con el incremento de la población adulta.
La consultora Marsh incluso refirió en un reciente análisis que los sistemas de pensiones enfrentan severas presiones debido al acelerado envejecimiento demográfico y a crecientes desafíos de sostenibilidad financiera.
“Lamentablemente en México, como en muchos países similares de Latinoamérica y de otras áreas, cuando se llega a los 45-48 años de edad y le toca a uno ser despedido, la verdad es que las posibilidades de volver a ser empleado se reducen drásticamente”.
“No nos queda más que buscar, tratar de hallar algo para seguir con la posibilidad de tener ingresos y seguir contribuyendo al Seguro Social para continuar acumulando semanas y aspirar a la pensión más alta posible”.
¿Por qué pausó el IMSS la modalidad?
Los cambios publicados en el Diario Oficial de la Federación (DOF) limitarán el salario con el que los trabajadores pueden incorporarse a la Modalidad 40, al establecer que podrán hacerlo con el último salario registrado al causar baja con un patrón.
Con la modificación propuesta por el Consejo Técnico del IMSS, el salario con el que se pueden inscribir los trabajadores queda limitado al último sueldo registrado antes de causar baja más una UMA, que equivale a 117.31 pesos diarios, eliminando la posibilidad de elevarlo directamente al tope legal de 25 UMAs.
En los próximos seis meses, no se aceptarán cambios hacia la Modalidad 40 en lo que el instituto determina la viabilidad financiera del esquema.
En este sentido, Rueda recomendó a los trabajadores que buscan dar el paso hacia esta modalidad acercarse al instituto para conocer los nuevos términos establecidos para aumentar el pago de su pensión.
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MRA
