El Sindicato Independiente de Trabajadores de la Industria Automotriz Volkswagen de México (Sitiavw) someterá a consulta entre sus agremiados el preacuerdo de revisión contractual pactado con la armadora alemana, el próximo 28 de octubre, lo que definirá el futuro operativo de la planta Puebla.
Así lo expuso Hugo Tlalpan Luna, secretario general del Sitiavw, al señalar que la votación del acuerdo, que contempla un incremento global del 8.24 por ciento en salario y prestaciones, se llevará a cabo al interior de las instalaciones de la armadora de vehículos instalada en el municipio de Cuautlancingo.
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En entrevista para MILENIO, Tlalpan Luna enfatizó que la prioridad de la representación sindical durante el proceso de negociación ha sido garantizar la estabilidad de sus más de seis mil agremiados.
El líder obrero reconoció que el proceso de negociación por más de tres meses se ha llevado en un entorno “complejo y difícil; sin embargo, aseguró que el comité ejecutivo del Sitiavw respetará la decisión de los trabajadores en la consulta de la semana próxima.
“Se respetará la voluntad del voto de los compañeros. Exhortamos a los compañeros a que nos den su voto de confianza para seguir trabajando y mejorar las condiciones laborales, queremos estabilidad y en ese sentido vamos a continuar trabajando”, expresó.
El acuerdo contractual, con una vigencia de 12 meses, contempla un incremento directo al salario del 4.4 por ciento, un ajuste del 0.25 por ciento al fondo de ahorro y un pago único de 12 mil pesos para 7 mil 78 técnicos, equivalente a un alza de 3.59 por ciento, todo con un retroactivo al 18 de agosto de 2026.
En caso de que el convenio sea rechazado, estallará la huelga el 29 de octubre según se indica en la prórroga que se estableció como parte del preacuerdo firmado ante el juez laboral.
De esta forma, el convenio contractual se entregará de manera directa a los trabajadores de la automotriz durante los días lunes 26 y martes 27 de octubre a fin de que conozcan detalladamente los alcances del paquete económico antes de acudir a las urnas.
“Es indudable que la negociación se tornó compleja y difícil; sin embargo, el resultado ya se encuentra en un nuevo convenio que será votado y consultado por la base la siguiente semana. La base tiene la última palabra”, destacó Tlalpan Luna.
Persiste incertidumbre
El riesgo de un paro de labores en la planta armadora de vehículos no se ha despejado por completo. Incluso, trabajadores de empresas proveedoras de Volkswagen señalaron que un eventual rechazo al convenio provocará paros técnicos automáticos en la cadena de suministro, lo que impactaría de manera directa en sus salarios.
“Si es preocupante porque ya depende mucho de lo que se haga, como proveedores dependemos de la planta. Si por una huelga no hay trabajo, nosotros tampoco trabajamos y no sabemos si tendremos algún tipo de apoyo durante ese tiempo, nosotros también saldríamos perjudicados”, comentó Mauricio, proveedor en la planta Volkswagen Puebla.
AAC
