Quedarse sin trabajo puede representar un periodo complicado para las finanzas personales; sin embargo, quienes cotizan ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) tienen la posibilidad de solicitar un retiro parcial de los recursos acumulados en su cuenta Afore.
Este apoyo permite disponer de una parte del ahorro en caso de desempleo, siempre que se cumplan los requisitos establecidos. En MILENIO te contamos quién puede solicitar el retiro, cuánto dinero puedes recibir y cómo realizar el trámite.
¿Qué es el Retiro Parcial por Desempleo?
Si por alguna ocasión desafortunada te quedaste sin empleo, el dinero se vuelve una compilación que se puede solucionar gracias al Retiro Parcial por Desempleo, un trámite que permite a trabajadores afiliados al IMSS disponer de una parte del dinero acumulado en su Cuenta Individual cuando pierden su trabajo.
Se trata de un mecanismo gestionado por el IMSS y la Afore del trabajador, cuyo objetivo principal es brindar acceso a determinados recursos del ahorro para el retiro mientras la persona permanece desempleada.
La cantidad disponible depende de la modalidad aplicable. El cálculo puede considerar el último Salario Base de Cotización, las semanas cotizadas o los recursos acumulados en la subcuenta de RCV.
¿Quiénes pueden acceder a él?
Este retiro está dirigido a trabajadores que se encuentren desempleados durante al menos 46 días y tengan registrada una Cuenta Individual dentro de alguna Administradora de Fondos para el Retiro.
También es indispensable no haber utilizado este derecho durante los cinco años anteriores. La Afore verificará que la persona trabajadora cumpla con las condiciones correspondientes antes de continuar con la solicitud.
¿Cuáles son los requisitos?
Existen dos modalidades para realizar el Retiro Parcial por Desempleo, cada una con requisitos y montos diferentes:
- Modalidad A: la Cuenta Individual debe tener al menos tres años de haber sido abierta y contar con un mínimo de 12 bimestres de cotización. Permite retirar el equivalente a 30 días del último Salario Base de Cotización, con el límite establecido.
- Modalidad B: la Cuenta Individual debe tener cinco años o más de antigüedad. El trabajador puede recibir la cantidad que resulte menor entre 90 días de su Salario Base de Cotización de las últimas 250 semanas o el 11.5% de los recursos acumulados en la subcuenta de RCV.
¿Qué documentos son necesarios?
La persona que realiza éste trámite se debe presentar ante su Afore la documentación necesaria para dar inicio:
- Solicitud de disposición de recursos por Retiro Parcial por Desempleo, debidamente llenada y firmada. Éste formato es entregado por el Afore.
- Identificación oficial vigente.
- Para menores de edad, acta de nacimiento o pasaporte, además de la identificación oficial de la persona adulta mayor responsable.
- Número de Seguridad Social (NSS).
- Estado de cuenta bancario a nombre del trabajador.
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