Sociedad

Aprender a Evolucionar

  • #adoptaunmillenial
  • Aprender a Evolucionar
  • Humberto Gándara

No se como saludar para que te sientas cómodo, creo que eso depende de la generación o la edad que posees, tal vez le guste un buenos días, o en una de esas hasta un 'quihubo' estaría bien, pero eso lo iré descubriendo con base en los comentarios que generen estas columnas. ¿Si te puedo hablar de tú?

Bueno, resulta que soy un tipo que tiene una familia que ama, el trabajo de sus sueños (porque es algo que me encanta hacer), un montón de problemas, muchas bendiciones y unas enormes ganas de escribir de algo en lo que teóricamente no soy experto, pero en lo que prácticamente creo que tampoco, y es que hace 5 años leí lo que me cambió la forma de ver la vida... descubrí que soy Millennial.

Nadie se pone de acuerdo de cual es el rango de edad para calificarte como parte de dicha generación; según Forbes, ésta abarca si naciste de 1983 a1995, y es la que tomo como fuente oficial para mi caso, es decir, la versión que más me conviene :v.

El tema es que siento que en cierto sector de la población (mayor a 40 años, la 'Generación X' para ser específico), hay un dejo de incomprensión, falta de información y/o saber tratar a los chavos que están ocupando hoy cargos no tan altos en organigrama. He escuchado calificativos para referirse a ellos como 'huevones', faltos de compromiso, cero profesionales, fiesteros y con poca iniciativa.

Yo convivo mucho con gente de 22 a 34 años, algunos son amigos, y otros más como parte de mi equipo de trabajo; de hecho antes de saberme 'Millie', también expresaba que no comprendía su accionar, pero me di a la tarea de aprender a tratarlos, aprender a motivarlos, aprender a laborar en conjunto, aprender a dar resultados, aprender a evolucionar.

Hoy, con todavía mucho camino por recorrer, quiero decirte que ahí voy descubriendo cosas negativas y positivas, pero de lo que estoy seguro es que el Millennial bueno, ¡es muy bueno! y del profesionalismo y creatividad que puedan tener, a algunos no les verás techo.

La noticia para el mundo en el que vivimos es que en 2020 serán el 50% de la fuerza laboral y dentro de 7 años, los Millenials tendrán prácticamente el control; al menos en nuestro país. Hay que estar preparados.

Agradezco a Diario Milenio la oportunidad y el honor de escribir para sus plataformas (impresas y digitales) y seguir Intentando Distinto.

@HumbertoGandara

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Queda prohibida la reproducción total o parcial del contenido de esta página, mismo que es propiedad de MILENIO DIARIO, S.A. DE C.V.; su reproducción no autorizada constituye una infracción y un delito de conformidad con las leyes aplicables.
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