Negocios

Normas y talento, claves para lograr integración entre México y Estados Unidos: AEM

Las reglas aduaneras más duras y una mayor supervisión exigen a las firmas profesionalización, sobre todo en el marco del acuerdo de libre comercio T-MEC

La integración empresarial entre México y Estados Unidos atraviesa una etapa compleja, donde el cumplimiento normativo y la disponibilidad de talento se convirtieron en factores decisivos para sostener el dinamismo productivo en el marco del acuerdo de libre comercio T-MEC que tienen con Canadá.

Emma Georgina Tello Rodríguez, presidenta binacional de la Asociación de Empresarios Mexicanos en Estados Unidos y México (AEM), explicó que la relación entre firmas de ambos países ya no depende solo de grandes corporativos, sino del fortalecimiento estructural de pequeñas y medianas empresas que buscan internacionalizarse.

“La oportunidad existe, pero hoy las firmas deben profesionalizarse mucho más. En comercio exterior hay corresponsabilidad, incluso con implicaciones legales si no se cumple de manera adecuada”, advirtió.

El endurecimiento de reglas aduaneras y la mayor supervisión en procesos de exportación obligan a las compañías mexicanas a fortalecer sus áreas legales, contables y de comercio internacional. Para muchas pequeñas y medianas empresas (pymes), el reto no es vender, sino cumplir correctamente.

En términos sectoriales, la manufactura avanzada mantiene el mayor dinamismo en la integración binacional, seguida por tecnología, software y agroindustria.

En el contexto del nearshoring, Tello Rodríguez advirtió que no basta con contar con parques industriales o ubicación geográfica favorable. La disponibilidad de mano de obra calificada se ha convertido en un cuello de botella en algunas regiones del país.

“Hay estados donde ya no hay suficientes trabajadores para atender la inversión (...) Sin talento y sin suministro, los proyectos no se concretan”.

Endurecen controles

Carlos Sorzano, director sénior de Operaciones para Norteamérica en Livingston International, indicó que la industria mexicana enfrenta el endurecimiento en los controles internos y una digitalización acelerada de sus procesos aduaneros.

Señaló que el rigor normativo responde a una alineación estratégica para garantizar la continuidad del T-MEC frente a las presiones políticas de la región.

De cara a la revisión del acuerdo, las empresas ya no pueden permitir procesos flexibles en el cumplimiento normativo dado que las penalizaciones son muy altas, y “es mejor invertir en la prevención que hacer un pago en la corrección”, destacó.

Uno de los puntos más sensibles en la normativa actual es asegurar que los beneficios del tratado se queden en la región y no “triangulen” componentes de Asia, por lo que se han intensificado las auditorías para validar los certificados de origen.

Un caso es el del acero y aluminio chino, por lo que, para fortalecer su posición normativa frente a las quejas estadunidenses, México implementó aranceles a naciones con las que no tiene acuerdos de libre comercio.

Añadió que se pone especial atención en el capítulo 5 del T-MEC, sobre reglas de origen y auditorías internas.


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Giselle Soriano
  • Giselle Soriano
  • Originaria de Guadalajara, Jalisco, galardonada con el premio nacional de periodismo Veritas in Verbi 2018 y 2019 en crónica y reportaje; 10 años de experiencia periodística en el ámbito de nota roja, política y negocios.
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