Integrantes del Sindicato Único de Trabajadores al Servicio del Municipio de Gómez Palacio realizaron una manifestación pacífica para exigir la liberación de un rezago de pensiones que, aseguran, afecta a cerca de 100 trabajadores con más de cinco años de espera.
Leovardo Rosales, Secretario general del sindicato, señaló que el retraso no obedece a una falta de voluntad del Ayuntamiento, sino a obstáculos que han sido impuestos por integrantes de la Comisión de Previsión del Cabildo.
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El dirigente sindical, indicó que dos regidores que forman parte de dicha comisión han impedido que avance el proceso de aprobación de las pensiones por diferencias derivadas de un conflicto interno del sindicato.
Manifestó que se desconoció a 31 trabajadores que, ingresaron de manera irregular a la plantilla sindical, entre ellos familiares de los dos regidores señalados.
Expuso que esta decisión fue tomada por la asamblea sindical y respaldada por el reglamento interno, por lo que aclaró que no se busca retirarles su empleo, sino únicamente cambiar su estatus de sindicalizados a trabajadores de confianza.
"Nosotros no somos quiénes para quitar el empleo. Únicamente es desconocerlos de nuestra plantilla laboral del sindicato".
El líder sindical indicó que el rezago en las pensiones proviene de administraciones anteriores y aseguró que la actual administración municipal ha mostrado disposición para resolver el problema, sin embargo, aseguró que el proceso permanece detenido en la Comisión de Previsión.
Durante la manifestación, solicitaron una audiencia con la presidenta municipal para exponer directamente la situación y buscar una solución que permita destrabar los expedientes pendientes.
Señaló que las pensiones corresponden a un derecho adquirido por trabajadores que cumplieron 25 años de servicio, conforme a lo establecido en el contrato colectivo de trabajo.
Mientras esperan ser recibidos por la alcaldesa, los trabajadores mantienen la manifestación de manera pacífica, sin afectar las labores del personal que continúa prestando sus servicios en el Ayuntamiento.
cale
